Dine opplysninger
Slik fordeler sluttoppgjøret seg
| Opptjent i år: — måneder × — | — |
| Fra fjoråret (full opptjening) | — |
| Sum sluttoppgjør (brutto) | — |
Skatt: Selv om feriepenger normalt utbetales "uten skattetrekk" i juni, så er sluttoppgjørs-feriepenger skattepliktig med vanlig sats. Du må regne med 30–45 % i skatt avhengig av lønnsnivå.
Hvorfor sluttoppgjøret kan være større enn forventet
Når du slutter i en jobb, har du krav på alle opptjente feriepenger — også de du normalt ville fått neste juni. For mange ser det ut som "ekstra penger" plutselig, men det er bare feriepengene du allerede har tjent opp, fremskyndet.
To kilder bidrar til sluttoppgjøret:
- Inneværende år: feriepenger opptjent fra januar til siste arbeidsdag. Hvis du slutter i juni, har du opptjent ca. 6 måneders feriepenger.
- Fjoråret: feriepengene som ville blitt utbetalt i juni neste år. Hvis du slutter før juni, er disse fortsatt ubetalt. Slutter du etter juni, har du sannsynligvis allerede fått dem.
Slutter du i januar med 12 % feriepengesats og 600 000 kr i lønn, kan sluttoppgjøret bli over 80 000 kr — ett års opptjening pluss litt fra januar.
Skatt på sluttoppgjør — en stor felle
Vanlige feriepenger utbetales "uten skattetrekk" i juni — men det er en illusjon. Skatten er bare fordelt over de andre månedene. Når du får sluttoppgjør, fungerer det annerledes:
- Hvis du slutter midt i året uten ny jobb umiddelbart: feriepengene blir beskattet med vanlig prosentsats etter skattekortet ditt. Det kan ofte være 30–45 % avhengig av inntektsnivå.
- Skattekortet er kalibrert for hele året. Hvis du slutter og ikke får ny inntekt resten av året, kan du faktisk få igjen mye på skatten ved årsoppgjør — fordi skattekortet ditt antok høyere total inntekt.
- Tips: Sjekk om du bør justere skattekortet etter oppsigelse, særlig hvis du planlegger en periode uten arbeid.
Hva kalkulatoren ikke tar høyde for
- Faktisk lønnsnivå over året. Kalkulatoren bruker konstant årslønn. Hvis du har hatt lønnsendringer, må feriepengegrunnlaget regnes på faktisk utbetalt lønn.
- Bonuser og naturalytelser. Disse teller normalt med i feriepengegrunnlaget, men ikke nødvendigvis. Sjekk lønnsslippen.
- Ferie du allerede har tatt i år. Disse dagene er allerede betalt med fjorårets feriepenger — du får ikke "dobbel" sluttoppgjør på dem.
- Sykepenger / NAV-ytelser. Bare deler av disse gir feriepenger (se vår forklaring).
Les mer
Ofte stilte spørsmål
Får jeg feriepenger når jeg slutter i jobben?
Ja. Alle opptjente feriepenger må gjøres opp ved sluttoppgjør — både inneværende års opptjening og eventuelle fjorårs-feriepenger som ennå ikke er utbetalt.
Hvor mye blir sluttoppgjøret?
Avhenger av lønn, måned du slutter, og om fjorårets feriepenger allerede er utbetalt. Slutter du i januar, kan sluttoppgjøret bli over 80 000 kr — ett helt års opptjening pluss januar.
Når må feriepengene være utbetalt?
Siste vanlige lønningsdag før arbeidsforholdet opphører, etter ferielovens § 11. I praksis aksepteres første ordinære lønningsdag etter siste arbeidsdag.
Beskattes sluttoppgjør hardere enn juni-feriepenger?
Ja, ofte. Vanlige juni-feriepenger utbetales trekkfritt fordi skatten er fordelt over året. Sluttoppgjør trekkes derimot etter ditt prosenttrekk — typisk 30–45 %.
Får jeg refusjon hvis jeg slutter og ikke har ny jobb?
Sannsynligvis ja. Skattekortet ditt antok høyere årlig inntekt enn du faktisk vil ha — du får differansen tilbake ved årsoppgjør. Du kan også justere skattekortet underveis for å unngå overtrekk.
Får jeg sluttvederlag i tillegg?
Bare hvis det er avtalt — i tariffavtalen, arbeidsavtalen, eller særskilt sluttavtale. Det er ikke en automatisk rettighet. Sluttvederlag etter LO/NHO-ordningen er skattepliktig.
Slik regner vi
- Inneværende år = årslønn × sats × (måneder jobbet / 12). Inkluderer måneden du slutter i.
- Fjoråret = full årslønn × sats (hvis ikke allerede utbetalt).
- Tall er brutto. Skatt trekkes ved utbetaling.
Kalkulatoren forutsetter at lønnen din er konstant gjennom året. Tariffavtaler kan gi høyere satser. Sjekk arbeidsavtalen din.